汇报对象：总经理，财务总监
下属：部门下属
主要工作职责：
1． 根据公司的实际情况，制定公司财务管理制度及内部控制制度；
2． 负责公司的日常会计核算，指导下属完成各自的本职工作，参与公司的经营管理；
3． 监督管理公司的成本核算体系，指导公司标准成本的更新；
4． 根据公司的运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转；
5． 编制报给总部的各类报表，并及时报送；
6． 协助总经理做好年度预算，年中的预测；
7． 指导下属按照国家的规定，按时足额的缴纳税款；及时更新自己的税收法律知识；
8． 联系公司外部审计人员，配合审计人员做好年度审计工作；
9． 保持与银行，税务，外管局等政府部门的良好关系；
10． 保证公司的资产安全，对可能存在的风险提出防范风险的建议，协助总经理完成风险报告；
11． 对公司各项经营指标及时做出分析，提出改进意见；
12． 与公司中国区总部及德国总部保持联系，对总部提出的问题及时回复并进行沟通；
13． 其他临时任务。
基本任职资格：
教育背景:、经验及培训经历:
◆会计、财务或相关专业大学专科以上学历。
◆3年以上外企企业或制造企业同岗位工作经验。
◆接受过ERP、财务控制、管理学、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、公司产品的基本知识等方面的培训。
技能等:
◆具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度； 熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程；
◆熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；
◆良好的英文书写能力，基本的口语表达能力。ERP 使用熟练。
◆诚实、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；具有较强的工作热情和责任感；具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力；