工作职责：
1）执行公司营销策略，对区域内代理商/经销商的开拓和维护。
2）依公司要求制定当地市场营销方案，确定工作和回款目标，完成公司订立的销售目标。
3）制定促销方案确保目标的完成。
4）提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息；
5）招聘当地业务，并对省区业务进行管理，提升各区业务水平确保任务完成。
要求：
1）男女不限，3年以上孕婴童或快速消费品行业工作经验。有大区、区域婴童行业成熟的代理商、经销商网络，熟悉当地销售渠道及市场操作模式。
2）能出差能吃苦，能迅速开拓代理商、经销商。
3）熟练的销售技巧，经销商谈判能力，人员管理能力。
4）具有高度的责任心，能服从公司工作调配和安排优先。
月薪:底薪（3000-80000）+提成+年终奖+良好的福利条件及学习发展平台。